![](http://static.sotiji.com/static/index/img/ques_detail.png)
问题详情
下列公务员的选拔不适合用竞争上岗方式的是()
A.涉及国家安全的职务
B.地方党委领导成员
C.中央、国家机关内设的司局级领导成员
D.纪委工作部门领导成员
相关专题: 领导成员 工作部门
未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
收藏该题
查看答案
![](http://static.sotiji.com/static/index/img/search_middle.png)
搜题
![](http://static.sotiji.com/static/index/img/xqques.png)
相关问题推荐
党政领导干部交流的重点是()。
A.县级以上地方党委和政府的领导成员
B.人民法院、人民检察院的主要领导成员
C.党委、政府部分工作部门的主要领导成员
D.纪委的主要领导成员
《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》适用于中共中央、国务院的工作部门及其内设机构的领导成员;县级以上地方各级党委、政府及其工作部门的领导成员,上列工作部门内设机构的领导成员。
A.正确
B.错误
对()级别的领导成员,应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。
A、省部级正职领导成员
B、省部级副职领导成员
C、厅局级正副职领导成员
D、县处级正副职领导成员
[多选]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。凡用人失察失误造成严重后果的,本地区本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,应当根据具体情况,追究()的责任。
A.党委(党组)主要领导成员、有关领导成员
B.组织(人事)部门有关领导成员
C.纪检监察机关有关领导成员
D.其他直接责任人
A.党委(党组)主要领导成员、有关领导成员
B.组织(人事)部门有关领导成员
C.纪检监察机关有关领导成员
D.其他直接责任人
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,凡用人失察失误造成严重后果的,本地区本部门用人上的不正之风严重,干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不利的,应当根据具体情况,追究()的责任。
A、主管领导和直接领导
B、党委(党组)主要领导成员、有关领导成员
C、组织(人事)部门有关领导成员
D、纪检监察机关有关领导成员