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（2017年）（节选）2×17年年初甲企业向30名职工提供住房奖励金，每名员工200万元，员工在企业服务满2年的，甲企业向其支付住房奖励金200万元。2×17年有1名员工离职，甲公司预计未来有1名员工离职。2×18年年末没有员工离职，甲公司向员工支付了5800万元住房奖励金。 其他资料，甲企业采用同期同币种的国债利率6%作为折现率。 要求：根据上述资料，做出甲企业的相关会计处理。
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A.因周某已将设备交派出所，派出所有权获得1万元B.基于悬赏公告，陈某应向周某支付1万元C.基于招领公告，陈某无需向派出所支付任何费用D.基于招领公告，陈某无需向周某支付任何费用
A.因周某已将设备交派出所，派出所有权获得1万元B.基于悬赏公告，陈某应向周某支付1万元C.基于招领公告，陈某无需向派出所支付任何费用D.基于招领公告，陈某无需向周某支付任何费用
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A、行政法律行为
B、行政事实行为
C、损益行政行为
D、依申请行政行为
E、可以提起行政诉讼的行政行为
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A.比例原则B.行政公开C.程序正当D.权责一致
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工资计算系统中的一个子系统有如下功能： （1）计算扣除部分—由基本工资计算出应扣除（比如水电费、缺勤）的部分； （2）计算奖金部分—根据职工的出勤情况计算出奖励金； （3）计算工资总额部分—根据输入的扣除额及奖金计算出总额； （4）计算税金部分—由工资总额中计算出应扣除各种税金； （5）生成工资表—根据计算总额部分和计算税金部分传递来的有关职工工资的详细信息生成工资表。 试根据要求画出该问题的数据流程图，并把其转换为软件结构图。
