![](http://static.sotiji.com/static/index/img/ques_detail.png)
问题详情
[单项选择题]建立项目信息门户可以实现______。
A.对项目参与各方的信息和知识进行分别管理
B.对项目参与各方的信息和知识进行集中式管理
C.使项目参与各方具备项目所需的全部信息和知识
D.使项目参与各方毫无保留地提供各自的信息和知识
相关专题: 保留地
未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
收藏该题
查看答案
![](http://static.sotiji.com/static/index/img/search_middle.png)
搜题
![](http://static.sotiji.com/static/index/img/xqques.png)
相关问题推荐
[多项选择题]根据合同法律制度的规定,在试用买卖中,当事人的下列行为中,视为买受人同意购买的有()。
A.试用期间届满,买受人对是否购买标的物未作表示的
B.买受人已无保留地支付部分或者全部价款
C.买受人将标的物出租
D.买受人将标的物出售
A.试用期间届满,买受人对是否购买标的物未作表示的
B.买受人已无保留地支付部分或者全部价款
C.买受人将标的物出租
D.买受人将标的物出售
以下各种关于职业纪律的说法中不正确的是()。
A.是人都会犯错,偶尔违反职业纪律,不是什么大事B.如果同事违反职业纪律,私下提醒是最好的做法C.如果自己违反职业纪律,只要没人知道就不算违纪D.领导违反职业纪律,员工要敢于当场无保留地指出来
A.是人都会犯错,偶尔违反职业纪律,不是什么大事B.如果同事违反职业纪律,私下提醒是最好的做法C.如果自己违反职业纪律,只要没人知道就不算违纪D.领导违反职业纪律,员工要敢于当场无保留地指出来
对自己应承担、履行的责任和义务的忠实,毫不保留地实践自己的诺言是()。
A、诚实
B、忠诚
C、守信
D、实事求是
关于职业纪律,理解不正确的是()。
A.个人偶尔违反职业纪律,没有必要大惊小怪B.要好的同事违反职业纪律,给予提醒即可,不必揭发C.如果自己违反职业纪律,无人知晓则不看作是违纪D.领导违反职业纪律,员工要敢于当场无保留地指出来
A.个人偶尔违反职业纪律,没有必要大惊小怪B.要好的同事违反职业纪律,给予提醒即可,不必揭发C.如果自己违反职业纪律,无人知晓则不看作是违纪D.领导违反职业纪律,员工要敢于当场无保留地指出来