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关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是( )。
A.劳动监察扮演的是“保护者”的角色
B.集体谈判扮演的是“促进者”的角色
C.人力资源规划扮演的是“调停者”的角色
D.劳动争议处理扮演的是“雇用者”的角色
E.分红入股扮演的是“规划者”的角色
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在精神分析理论中冲动的满足和社会价值的内化之间的调停者是
A、本我(id)B、自我(ego)C、超我(superego)D、力比多(1ibido)E、无意识(unconscious)
A、本我(id)B、自我(ego)C、超我(superego)D、力比多(1ibido)E、无意识(unconscious)
甲国与乙国因领土纠纷发生争端,下列说法不符合国际法相关规定的( )。
A.甲乙两国可以派出外交使节进行谈判,这是解决争端最直接的方法
B.甲乙两国可以约定将争端交付仲裁机构处理,但仲裁裁决不具有法律制裁性质
C.丙国可以调停者的身份参加两国的谈判,但其提出的解决方案对甲乙两国没有约束力
D.甲乙两国可用请求书方式将争端提交国际法院,国际法院作出的判决交由联合国强制执行
社会工作者可以扮演()等多种角色,实现同一个目标:更好地服务于案主。
A.调停者
B.呼吁者
C.协调者
D.谈判者
E.经纪人
契约自我执行有赖于完善的制度安排。中国悠久的商业传统不幸被计划经济,建设市场经济时日尚短,相关制度安排。在契约遭到违反时,必须有外部的调停者、仲裁者直至司法强制力来支持。填入划横线部分最恰当的一项是:
A.A.耽搁百废待兴
B.B.打乱捉襟见肘
C.C.劫持鞭长莫及
D.D.中断任重道远
在金融危机期间,我国推行“五缓四减”政策,该政策规定,企业如果出现经营困难。可以申请缓缴半年到一年的五项社会保险,同时四项社会保险的缴费率也有相应的下调。此时政府在劳动关系中扮演的角色是( )。
A保护者
B促进者
C调停者
D雇佣者