基本养老金社会化发放主要通过（）等途径发放。
A、原单位
B、国有商业银行
C、劳动保障局
D、邮局
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统一养老保险制度后，“中人”基本养老金的计发可采取两种办法，在设立过渡性养老金的办法中“中人”养老金的计发基本公式为（）
A、“中人”养老金=基础养老金+个人账户养老金
B、“中人”养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
C、“中人”养老金=基础养老金+个人账户养老金×系数÷120
本决定实施前已经退休的人员，()。
A、继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法
B、按照与企业职工基本养老保险一致的基础养老金加个人账户养老金方法发放基本养老金
C、按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，并逐步向企业职工基本养老保险模式转变
D、继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，不执行基本养老金调整办法
按国家规定提前退休并减发基本养老金的人员按()计算基本养老金。
A、按每提前一年减发2%（不含个人账户养老金）的基本养老金核定退休待遇
B、计算公式为：基本养老金=（基础性养老金+过渡性养老金+170元）*（1-提前退休年限*2%）+个人账户养老金
C、计算公式为：基本养老金=（基础性养老金+过渡性养老金）*（1-提前退休年限*2%）+个人账户养老金
D、计算公式为：基本养老金=（基础性养老金+过渡性养老金+170元）*（1-提前退休年限*2%）
E、《吉林省统一企业职工基本养老保险制度实施办法》（吉政发22号）中的“新办法”
下列有关新的基本养老金计发办法的说法中错误的是（)。
A．按照新的基本养老金计发办法，参保人员每多缴1年，养老金中的基础部分就增发1个百分点
B．新的基本养老金计发办法规定，参保人员养老金的基础部分最多增发5个百分点
C．新的基本养老金计发办法考虑了退休人员平均余命的实际情况
D．新的基本养老金计发办法能够形成“多工作、多缴费、多得养老金”的激励约束机制
1998年1月1日后参加工作的退休人员，其基本养老金包括()。
- A.过渡性调节金
- B.个人账户养老金
- C.过渡性养老金
- D.基础养老金
- E.个人储蓄养老金
